随着多因子理论的兴起,更多1RGL从因子的角度来定义风格,比zqx6以规模因子的表现来定义大小TDXF风格RomF
70年代后,随着业务的扩张,李秉喆参照三菱、三sO3H等日本财阀的经验,加强CJXh秘书室的功能,从最初的iwOX报收集、财务等6个小组,扩展为人事、经营管理等15个小组。